reconnaissance de l’ancienneté

Déploiement du Portail PURA et affichage des listes d’ancienneté

Dans le cadre du processus unique de reconnaissance de l’ancienneté (PURA), vous pouvez vérifier votre ancienneté sur le Portail PURA*, accessible dès maintenant.

Les listes d’ancienneté pour l’ensemble du personnel sont également disponibles dans l’intranet (accessible de l’interne) : Espace employés | Paie, rémunération et avantages sociaux. L’affichage durera 60 jours, soit du 29 septembre au 29 novembre 2025.

Pour connaitre tous les détails, consultez le site Web PRASE | Rémunération | PURA.

*Si vous n’arrivez pas à accéder au portail (erreur 403), veuillez essayer avec un autre navigateur (p. ex. Microsoft Edge ou Google Chrome), ou encore consultez la procédure disponible sur la page du PRASE.

LUTTE CONTRE LA MALTRAITANce

Le 1^er octobre, célébrons la richesse des personnes aînées!

À l’occasion de la Journée nationale des aînés, rappelons l’importance de valoriser leurs droits, leur dignité et leur bien‑être. Comment pratiquer la bientraitance au quotidien?

• En s’adaptant au rythme et à l’autonomie de la personne lors des soins
• En demandant l’opinion de la personne sur les sujets et décisions la concernant
• En favorisant sa participation aux activités, selon ses intérêts et aspirations
• En l’informant de ses droits et recours
• En mettant en place des conditions favorisant son intimité

Pour en savoir plus et découvrir comment agir, consultez l’intranet (accessible de l’interne) : Outils cliniques | Maltraitance.

Rendre nos écrits inclusifs

Nous gardons le cap!

Le ministre de la Langue française, Jean-François Roberge, a annoncé récemment des orientations gouvernementales en lien avec l’écriture inclusive.

Ces orientations demandent d’éviter les néologismes (p. ex. « iel », « toustes », « auteurices », « froeur », etc.) ainsi que la ponctuation non conventionnelle (p. ex. des points dans les mots pour ajouter la finale féminine).

Le gouvernement demande qu’on s’en tienne aux recommandations de l’Office québécois de la langue française (OQLF), comme nous le prônons déjà dans notre établissement.

Autrement dit, nous n’avons pas à changer nos pratiques. D’ailleurs, vous pouvez toujours suivre la formation disponible dans l’Environnement numérique d’apprentissage (no 15606).

À lire : « Québec encadre l’écriture inclusive au sein du gouvernement »

Bougeons ensemble avec Josée Lavigueur et MaZoneFit

Avec la participation de la Dre Mélissa Généreux

Dernière chance pour vous inscrire à une activité gratuite et ressourçante qui aura lieu le 14 octobre 2025 dès 16 h, à l’auditorium de St-Vincent, Sherbrooke.

Au programme : entraînement dynamique avec Josée Lavigueur, conférence inspirante de la Dre Mélissa Généreux, échanges, collation santé et prix de présence!

Trois façons de participer : en personne à Sherbrooke, dans un autre RLS (visionnement collectif) ou en différé.

Pour prendre part à cet événement unique, inscrivez-vous d’ici le 6 octobre en remplissant le formulaire d’inscription. Faites-vite, les places sont limitées!

Pour en savoir plus, consultez l’intranet (accessible de l’interne) : Espace employés | Santé, bien-être et reconnaissance | Activités santé et bien-être.

Plus d’information sur l’offre santé et bien‑être dans l’intranet : Espace Employés | Santé, bien‑être, reconnaissance | Activités santé et bien‑être

DMSP

Louis Prévost nommé directeur adjoint

Nous sommes heureux d’annoncer la nomination du Dr Louis Prévost à titre de directeur adjoint à la Direction médicale et des services professionnels (DMSP). Il entre en fonction ce lundi 29 septembre. En plus de la prise en charge de certains dossiers transversaux, le Dr Prévost sera le directeur adjoint responsable des RLS de Memphrémagog et de Coaticook.

Le Dr Prévost a pratiqué comme médecin de famille de 1990 à 2005. Il a aussi occupé divers postes de gestion dans le réseau de la santé et des services sociaux, notamment à titre de directeur des services professionnels au Centre hospitalier régional de Rimouski, à l’Hôpital du Haut-Richelieu et au CISSS du Bas-Saint-Laurent. Il a également rempli les fonctions de syndic adjoint au Collège des médecins du Québec. Depuis mai 2024, il occupait le poste de directeur adjoint médical et des services professionnels au CISSS de Chaudières-Appalaches.

Le Dr Prévost est reconnu pour ses aptitudes de communicateur et de collaborateur, sa grande capacité d’adaptation, ses habiletés en résolution de conflits et sa promotion du leadership partagé (cogestion médicale).

Félicitations!