L’EXPRESS, ÉDITION DU 11 NOVEMBRE 2024
Appels téléphoniques
Affichage du nom de l’établissement
Dès le 27 novembre, le nom « CIUSSSE-CHUS » apparaîtra sur l’afficheur téléphonique des destinataires (par exemple les usagers et usagères) lorsqu’un membre de la communauté interne effectuera un appel au moyen d’une ligne fixe d’une installation, ou à l’aide de l’application MiCollab.
Rappel des bonnes pratiques quand on appelle un usager ou une usagère
- La personne ne répond pas? Laissez-lui un message en suivant les indications spécifiques que votre direction vous aura transmises.
- Vous ne pouvez pas laisser de message? Tentez de rappeler dans les meilleurs délais possibles.
- Aucune information confidentielle ne doit être laissée dans une boîte vocale ou un répondeur.
Merci pour votre collaboration!
À l’approche du temps des Fêtes
Partagez vos belles histoires!
La période des fêtes vous rappelle un moment touchant vécu dans votre milieu de travail en compagnie d’usagers, d’usagères ou de collègues? Ou encore votre équipe a un projet, cette année, pour égayer l’ambiance pendant la période des festivités?
Racontez-nous!
Votre belle histoire pourrait réchauffer des cœurs sur nos médias sociaux ou dans le journal La VIEtrine, par exemple.
Pour nous écrire, consultez la section « Racontez-nous vos belles histoires » dans la page d’accueil de l’intranet (accessible de l’interne).
Espace santé et bien‑être
L’union fait les forces!
En ce mois de novembre, le Mouvement Santé mentale Québec (MSMQ) nous invite à célébrer la Fête des voisins au travail. Cette fête annuelle nous donne l’occasion de reconnaître nos forces au travail, de mieux connaître nos collègues et ainsi d’améliorer la qualité de vie et le bien-être au travail.
Le saviez-vous?
- Il n’est pas facile d’identifier nos forces! Deux personnes sur trois n’arrivent pas à les nommer spontanément.
- Seulement 17 % de la population canadienne francophone croit pouvoir les mettre à profit au travail.
- 90 % des 7730 répondants(es) de notre sondage mentionnent qu’ils se sont sentis(es) suffisamment reconnus(es) pour leur travail par leurs collègues et 77 % par leur gestionnaire ou équipe de gestion.
Des trucs et astuces pour cultiver un bon climat de travail sont disponibles dans une boîte à outils.
De plus, si vous avez des activités d’équipe planifiées d’ici la fin du mois de novembre (5 à 7, pause, repas, reconnaissance, rencontre d’équipe), profitez de l’occasion pour souligner les forces des membres de votre équipe et tisser des liens.
Il est également possible de soumettre la candidature de votre activité d’équipe au concours du MSMQ pour courir la chance de gagner des prix!
Plus d’information sur l’offre santé et bien‑être dans l’intranet : Espace Employés | Santé, bien‑être, reconnaissance | Activités santé et bien‑être
FÉLICITEZ VOS COLLÈGUES POUR LEUR NOMINATION
Consultez les plus récentes nominations de gestionnaires dans l’intranet (accessible de l’interne) : Espace Employés | Affichage de postes et postulation interne | Postes cadres.
